افتتحه الرئيس التنفيذي لهيئة نويدا الدكتور لوكيش إم | بتكلفة 30 لكح روبية
نويدا:
في خطوة مهمة نحو تعزيز جمال المدينة وتقوية البنية التحتية العامة، افتتحت هيئة نويدا يوم الخميس برج ساعة جديدًا بالقرب من نفق حاجيبور في القطاع 128، وذلك على يد الرئيس التنفيذي للهيئة الدكتور لوكيش إم.
وقد تم تشييد برج الساعة بتكلفة تقارب 30 لكح روبية، وتم تصميمه على غرار برج الساعة الشهير في مانغالور. ووفقًا للمسؤولين، فإن هذا المعلم الجديد لن يضيف لمسة جمالية للمنطقة فحسب، بل سيمنح القطاع 128 والمناطق المجاورة هوية مميزة.
وأوضحت الهيئة أن مثل هذه المعالم الحضرية تلعب دورًا مهمًا في تحديث المشهد العمراني وخلق مساحات عامة جذابة، مشيرة إلى أن هذا المشروع يأتي ضمن خطة شاملة لتطوير نويدا كمدينة حديثة ومنظمة ذات بنية تحتية عالمية المستوى.

هيئة نويدا تستقبل عام 2026 بالتنمية والاستثمار والاهتمام بالرفاه الاجتماعي
تحت قيادة الرئيس التنفيذي، بدأت هيئة نويدا عام 2026 بعدد من المبادرات الكبرى التي تركز على التنمية، والاستثمار الصناعي، وتوفير فرص العمل، ورعاية العمال.
وتعكس القرارات التي تم اتخاذها مع بداية العام الجديد التزام الهيئة المستمر بالنمو الحضري المخطط، والتقدم الاقتصادي، والحكم الشامل. وقد تم إطلاق عدة مبادرات منذ اليوم الأول للعام بهدف تعزيز هوية المدينة، وتسريع النشاط الصناعي، وتعزيز المسؤولية الاجتماعية.

تخصيص أراضٍ صناعية لـ10 رجال أعمال كبار
ضمن خطة المزاد الإلكتروني للعام المالي 2025–2026، اتخذت هيئة نويدا قرارات مهمة لدعم التنمية الصناعية، حيث تم إصدار خطابات تخصيص أراضٍ صناعية لـ10 مستثمرين كبار.
ومن بين الشركات المستفيدة:
هالديرام سناكس الخاصة المحدودة، نيكسم إنرجي، نيلومبو تكنولوجيز، ودي آند جراندسونز.
وبلغت المساحة الإجمالية للأراضي المخصصة حوالي 20,366 مترًا مربعًا، ومن المتوقع أن تسهم هذه المشروعات في ضخ استثمارات تُقدّر بنحو 600 كرور روبية في منطقة نويدا.

تعزيز القاعدة الصناعية في نويدا
أوضحت الهيئة أن هذه الاستثمارات لن تعزز القطاع الصناعي فحسب، بل ستدعم أيضًا الصناعات المساندة، مما سيساهم في تسريع النمو الاقتصادي وترسيخ مكانة نويدا كمركز صناعي قوي في إقليم العاصمة الوطنية.
توفير فرص عمل لنحو 2,200 شخص
تُعد هذه المبادرات مهمة من حيث التوظيف، إذ من المتوقع أن توفر المشروعات الجديدة حوالي 2,200 فرصة عمل. وسيسهم ذلك في تحسين فرص التوظيف للشباب المحلي ودعم هدف الاعتماد على الذات من خلال خلق فرص عمل مستدامة.

توزيع بطانيات على 150 عاملاً متعاقدًا
إلى جانب التنمية والاستثمار، أولت هيئة نويدا اهتمامًا كبيرًا بالجوانب الإنسانية. ونظرًا لبرودة الطقس، قامت الهيئة بتوزيع بطانيات على نحو 150 عاملًا متعاقدًا من قسمي البستنة والصحة العامة.
ويؤدي هؤلاء العمال دورًا مهمًا في الحفاظ على نظافة المدينة والمساحات الخضراء والصحة العامة، رغم الظروف المناخية الصعبة. وتعكس هذه المبادرة احترام الهيئة لعمالها وحرصها على رفاههم وكرامتهم.
بداية إيجابية ورؤية مستقبلية واضحة للعام الجديد
أكد المسؤولون الحاضرون أن التوازن بين تطوير البنية التحتية، والتوسع الصناعي، والاهتمام بالعنصر الإنساني يمثل نموذجًا ناجحًا للإدارة الحضرية الحديثة.
ومع هذه الخطوات، بدأت هيئة نويدا عام 2026 برؤية إيجابية ومستقبلية، مؤكدة استمرارها في تنفيذ مبادرات تنموية تضمن النمو المستدام وتحسين جودة الحياة لسكان المدينة.

حضور كبار المسؤولين في الفعالية
شهد برنامج رأس السنة حضور عدد من كبار مسؤولي هيئة نويدا، من بينهم:
-
الرئيس التنفيذي الدكتور لوكيش إم
-
نواب الرئيس التنفيذي: كريشنا كارونيش، فاندانا تريباتهي، ساتيش بال
-
المراقب المالي نيجالينغابا
-
OSD كرانتي شيخار
-
المديرون العامون إس. بي. سينغ وآر. بي. سينغ
-
نائب المدير العام فيجاي راوال
-
مدير قسم البستنة أناند موهان سينغ
-
مسؤولو الدوائر ساتيندرا غيري وبرافين سالونيا
-
وعدد من كبار المسؤولين الآخرين
وأكدت الهيئة أن التنسيق المستمر بين جميع الأقسام سيضمن التنفيذ الفعّال لمشروعات التنمية وتحقيق تقدم مستدام في نويدا.
