ضمنی انتظامیہ اور پولیس کی مداخلت سے ہونے والی اہم ملاقات کے نتیجے میں صنعتی بے چینی کا پرامن حل نکلا، مزدوروں اور فیکٹری انتظامیہ کے درمیان اہم معاہدوں پر اتفاق رائے ہوا۔
گاؤتم بدھ نگر، 10 اپریل 2026: ضلع میں سامنے آنے والی صنعتی بے چینی کے جواب میں، مزدوروں اور ملازمین کے درمیان بات چیت کے ذریعے پرامن حل کو یقینی بنانے کے لیے ایک اعلیٰ سطحی ملاقات بلائی گئی۔ مزدور یونینوں اور انتظام کے اداروں کے نمائندوں نے، بشمول ایم/ایس رنگین فاب آرٹ، پاراماؤنٹ فیشن اینڈ اسٹائلز، رچا گلوبل، ساہو ایکسپورٹ، اور انوبھو اپریلز، بحث میں حصہ لیا۔
ملاقات ضلع مجسٹریٹ کی ہدایت کے تحت کی گئی، اضافی ضلع مجسٹریٹ (انتظامیہ)، سب ڈویژنل مجسٹریٹ دادری، اور سینئر پولیس عہدیداروں کی فعال مداخلت کے ساتھ۔ پولیس کمشنر کی ہدایات پر عمل کرتے ہوئے، سینئر افسران، بشمول جوائنٹ کمشنر پولیس (قانون و秩)، اور ڈپٹی کمشنر پولیس، سنٹرل نوئیڈا، نے دونوں فریقوں کے درمیان بات چیت کو سہولت فراہم کی تاکہ توازن اور منصفانہ نتیجہ حاصل کیا جا سکے۔
مزدوروں اور فیکٹری انتظامیہ کے منتخب نمائندوں کے درمیان منظم اور دوستانہ بحثوں کے ذریعے، کئی اہم مسائل پر اتفاق رائے ہوا، جس سے بے چینی کا خاتمہ ہوا اور صنعتی ماحول میں معمول کی زندگی بحال ہو گئی۔
مزدوروں کی طرف سے اہم مطالبے
ملاقات کے دوران، مزدوروں نے اپنے بنیادی مطالبے پیش کیے، جو تنخواہ کی ساخت، کام کے حالات، اور کام کی جگہ کے احترام پر توجہ مرکوز کرتے ہیں۔ انہوں نے ہریانہ حکومت کے ماڈل کے مطابق تنخواہ میں اضافے کا مطالبہ کیا، جو معاوضے میں فرق کو ظاہر کرتا ہے۔ مزدوروں نے اوور ٹائم کام کے لیے دوگنی ادائیگی کا بھی مطالبہ کیا، جو 延ع کام کے اوقات کے لیے منصفانہ معاوضے پر زور دیتا ہے۔
دیگر اہم مطالبے میں تمام مزدوروں کے لیے ہفتہ وار تعطیلات کی فراہمی، بونس کی ادائیگی کا وقت اور قواعد کے مطابق ادائیگی، اور خواتین مزدوروں کے ساتھ ہراسانی کو روکنے کے لیے سخت اقدامات شامل ہیں، کام کی جگہ پر احترام کا برتاؤ یقینی بناتے ہیں۔ مزدوروں نے مؤثر شکایات کے حل کے لیے ایک نظام کی ضرورت پر بھی زور دیا اور مطالبہ کیا کہ ان مسائل کو اٹھانے میں شامل مزدور نمائندوں کے خلاف کوئی سزائی کارروائی نہ کی جائے۔
انتظامیہ مزدوروں کے اہم مسائل پر اتفاق کرتا ہے
بحثوں کے بعد، انتظامیہ نے کام کے حالات میں بہتری اور مزدوروں کی شکایات کو حل کرنے کے لیے کئی اہم شرائط پر اتفاق کیا۔ یہ طے پایا کہ 11 اپریل 2026 سے اوور ٹائم کام کا معاوضہ معیاری شرح کے دوگنی پر دیا جائے گا۔ مزید برآں، تمام مزدوروں کو ہفتہ وار تعطیلات کا حق ہوگا، اور اتوار کو کام کے معاملے میں، ادائیگی دوگنی شرح پر کی جائے گی۔
انتظامیہ نے یہ بھی اتفاق کیا کہ بونس کی ادائیگی تمام مزدوروں کو 30 نومبر تک قابل اطلاق قواعد کے مطابق، براہ راست ان کے بینک اکاؤنٹس میں کی جائے گی۔ کام کی جگہ کی حفاظت اور احترام کے لیے، یہ طے پایا کہ ہر فیکٹری میں جنسی ہراسانی کو روکنے کے لیے ایک کمیٹی قائم کی جائے گی، جس کے لیے ہر مہینے میں اجلاس ہوگا تاکہ شکایات کا جائزہ لیا جا سکے اور تعمیل یقینی بنائی جا سکے۔
مزید برآں، ہر فیکٹری میں شکایات کی پیٹیوں کو نصب کیا جائے گا، تاکہ مزدور آسانی سے اپنی شکایات جمع کر سکیں۔ انتظامیہ نے یہ بھی یقینی بنایا کہ کام کی جگہ پر ضروری سہولیات فراہم کی جائیں گی اور ملازمین کی مدد کے لیے مناسب انتظامات کیے جائیں گے۔
نوکری کی سلامتی اور غیر جانبداری کی یقین دہانی
مزدوروں کی جانب سے نوکری کی سلامتی کے بارے میں ایک اہم خدشات کو بھی ملاقات کے دوران حل کیا گیا۔ انتظامیہ نے یقین دلایا کہ بحثوں میں شامل مزدور نمائندوں کے خلاف کوئی برطرفی یا سزائی کارروائی نہیں کی جائے گی۔ غیر قابل避免 حالات میں، ایسی کارروائی صرف ضلع انتظامیہ کی پیشگی منظوری کے ساتھ ہی کی جائے گی۔
یہ بھی اتفاق ہوا کہ حال ہی میں ہونے والے بے چینی کے سلسلے میں مزدوروں کے خلاف انتظامیہ کی جانب سے کوئی بدلہ خیز یا دباؤ والی کارروائی نہیں کی جائے گی۔ شفافیت کو یقینی بنانے کے لیے، تمام متفقہ نکات کو متعلقہ فیکٹریوں میں نوٹس بورڈ پر ظاہر کیا جائے گا تاکہ آگاہی اور تعمیل یقینی بنائی جا سکے۔
انتظامی مداخلت سے پرامن حل یقینی ہوا
اضافی لیبر کمشنر، گاؤتم بدھ نگر، نے یقین دلایا کہ تنخواہ کی تجدید کا مطالبہ उच्च حکام کو مناسب سطح پر غور کے لیے بھیجا جائے گا۔ یہ قدم مزدوروں کی جانب سے اٹھائے گئے اہم مسائل کو دیرپا طور پر حل کرنے کی امید ہے۔
مزدور نمائندوں نے، باری باری، انتظامیہ کو یقین دلایا کہ تمام مزدور پرامن طور پر گھروں کو واپس جائیں گے اور 11 اپریل 2026 سے اپنی ذمہ داریاں پہلے کی طرح بحال کریں گے۔ یہ یقین دہانی کرنے والا معمول کی زندگی کو بحال کرنے اور تناؤ کو بڑھنے سے روکنے میں اہم کردار ادا کرتا ہے۔
ضلع اور پولیس انتظامیہ کے سینئر عہدیدار بحثوں کے دوران موجود رہے، یقینی بناتے ہوئے کہ بات چیت تعمیر نو پر توجہ مرکوز رہے۔ ان کے مربوط اقدامات نے مزدوروں اور انتظامیہ کے درمیان خلیج کو مؤثر طریقے سے پُل کرنے میں مدد کی۔
ملاقات کے اختتام کے بعد، ضلع کی صورتحال کو مکمل طور پر پرامن قرار دیا گیا ہے۔ کامیاب مداخلت صنعتی تنازعات کو حل کرنے میں وقت پر انتظامی مداخلت اور کھلی بات چیت کی اہمیت کو ظاہر کرتی ہے۔
