Noida Authority Aprueba Seguro Médico para 4.800 Trabajadores Contratados
Noida, 12 de marzo de 2026:
El Director Ejecutivo de la Autoridad de Noida ha aprobado un plan de seguro médico para aproximadamente 4.800 trabajadores subcontratados que prestan servicios a la autoridad. La aprobación se concedió el 12 de marzo de 2026 a favor de SBI General Insurance Company para proporcionar cobertura médica a estos trabajadores.
Aprobación de la Junta y Antecedentes
La histórica decisión de proporcionar servicios médicos a los trabajadores suministrados a través de agencias de personal fue aprobada originalmente por la Junta Directiva durante la 215ª Reunión de la Junta de la Autoridad de Noida, celebrada el 26 de octubre de 2024. La iniciativa tiene como objetivo garantizar la seguridad sanitaria y el bienestar de miles de trabajadores contractuales empleados a través de proveedores de personal.
Cobertura y Beneficios
Bajo la póliza aprobada, los trabajadores suministrados a través de agencias de personal recibirán cobertura médica de hasta ₹5 lakh anuales. La cobertura se extenderá al empleado y hasta a cinco miembros de la familia dependientes. Se espera que esta facilidad médica proporcione un alivio significativo a los trabajadores que anteriormente carecían de una cobertura sanitaria integral.
Estructura de Prima y Pago
La prima de la cobertura del seguro se pagará a SBI General Insurance Company a través de la agencia proveedora de personal. La Autoridad de Noida pagará una prima de ₹10.000 por trabajador al año para asegurar que la fuerza laboral tenga acceso al plan de seguro médico.
Fuerza Laboral en la Autoridad de Noida
Actualmente, alrededor de 4.800 trabajadores están empleados en la Autoridad de Noida a través de agencias proveedoras de personal. Estos trabajadores desempeñan un papel importante en el apoyo a diversas funciones administrativas y operativas de la autoridad.
Razón para la Introducción del Esquema
Los trabajadores suministrados a través de agencias de personal eran anteriormente elegibles para servicios médicos bajo el esquema de Seguro Estatal de Empleados (ESI). Sin embargo, después de que el departamento de ESI estableciera el límite salarial de elegibilidad en ₹21.000, todos los trabajadores empleados por la Autoridad de Noida quedaron fuera del alcance de ESI y ya no pudieron recibir beneficios médicos bajo el esquema.
Tras este cambio, los trabajadores habían estado exigiendo constantemente acceso a servicios médicos. El nuevo plan de seguro se ha introducido para abordar estas preocupaciones y garantizar que los trabajadores y sus familias reciban una cobertura sanitaria esencial.
Selección de la Compañía de Seguros
Para finalizar el proveedor de seguro médico, varias compañías participaron en una reunión y realizaron presentaciones sobre sus propuestas. La parti
Noida Authority: Seguro Médico Inmediato para Miles de Trabajadores y Familias
Entre las empresas participantes se encontraban SBI General Insurance, United India Insurance Co. Ltd., HDFC Bank y Bajaj Allianz.
Tras revisar las propuestas y formular un marco de políticas, la Autoridad de Noida seleccionó a SBI General Insurance Company como proveedor del plan de seguro médico.
Cobertura Médica Inmediata
Según los términos de la póliza ofrecida por SBI General Insurance, los trabajadores podrán acceder a los beneficios de tratamiento desde el primer día de inscripción en el plan de seguro. La cobertura también incluirá el tratamiento de enfermedades graves.
La mayoría de los hospitales en Noida y Delhi han sido incluidos en la red de seguros, asegurando que los trabajadores puedan acceder fácilmente a tratamiento médico cuando sea necesario.
La decisión se considera un importante paso de bienestar por parte de la Autoridad de Noida, destinado a mejorar el sistema de apoyo sanitario para miles de trabajadores contractuales y sus familias.
