गौतम बुद्ध नगरमा उद्योग शान्ति कायम राख्न र श्रमिकहरुका अधिकार सुनिश्चित गर्न श्रम कल्याणका उपायहरुको कठोर कार्यान्वयनमा जोर दिइएको छ।
गौतम बुद्ध नगर, अप्रिल ११, २०२६: जिल्लामा उद्योगिक सामञ्जस्य र अनुकूल कार्य वातावरण कायम राख्न, जिल्ला अधिकारीको अध्यक्षतामा सेक्टर-२७ नोइडा कार्यालय सभागारमा उद्योगपति र कारखाना प्रबन्धनका प्रतिनिधिहरुसंग एक महत्वपूर्ण बैठक भएको थियो। बैठकमा प्रबन्धन र श्रमिकहरु बीच समन्वय मजबुत पार्दै सरकारी दिशानिर्देशहरुको कठोर पालना सुनिश्चित गर्नमा जोर दिइएको थियो।
बैठकको क्रममा, श्रमिकहरुका हितहरु सुरक्षित राख्न र उद्योगिक अशान्तिको कुनै पनि पुनरावृत्ति रोक्नका लागि वार्ता मार्फत केही मुख्य निर्णयहरु लिइएका थिए। जिल्ला अधिकारीले सबै कारखाना प्रबन्धनलाई आफ्ना-आफ्ना नोटिस बोर्डमा सरकारले जारी गरेका दिशानिर्देशहरु अनिवार्य रूपमा प्रदर्शित गर्न निर्देशित गरेका थिए। यस कदमले श्रमिकहरुमध्ये भ्रम हटाउने र कार्यस्थल नीतिहरुमा पारदर्शिता सुनिश्चित गर्ने उद्देश्य राखेको छ।
श्रमिक अधिकार र लाभका स्पष्ट दिशानिर्देश
जिल्ला अधिकारीले स्पष्ट रूपमा भने कि कुनै पनि श्रमिकलाई यथार्थ र युक्तियुक्त कारण बिना सेवाबाट हटाउनु हुन्न। उनले जोर दिए कि अधिक कार्यसमयको भुगतान दुई गुना दरमा कुनै पनि काटचढात बिना गर्नु पर्छ। प्रत्येक श्रमिकलाई साप्ताहिक अवकाश दिनु पर्छ, र यदि आइतवारमा काम सारिएमा भुगतान पनि दुई गुना दरमा गर्नु पर्छ।
साथै, सबै श्रमिकहरुलाई नियम अनुसार बोनस भुगतान गर्नु पर्छ, जुन नोभेम्बर ३० सम्ममा उनका बैंक खातामा जम्मा गर्नु पर्छ। प्रशासनले कारखानामा आंतरिक समिति गठन गर्ने पनि निर्देशित गरेको छ, जसमा एक महिलालाई अध्यक्ष नियुक्त गर्नु पर्छ, कार्यस्थलमा यौन उत्पीडन रोक्न।
शिकायत निवारण प्रणालीलाई मजबुत पार्न, सबै कारखानामा शिकायत बक्सा स्थापना गर्न निर्देशित गरिएको छ। प्रबन्धनलाई श्रमिकहरुप्रति सदा सम्मानजनक व्यवहार गर्न निर्देशित गरिएको छ। साथै, सबै श्रमिकहरुलाई प्रत्येक महिनाको १० तारिखसम्म पूर्ण वेतनसहित वेतन स्लिप अनिवार्य रूपमा जारी गर्नु पर्छ।
प्रतिहिंसात्मक कार्यवाही विरुद्ध आश्वासन
हालैका उद्योगिक अशान्तिका कारण उत्पन्न चिन्ताहरुलाई सम्बोधन गर्दै, जिल्ला अधिकारीले कुनै पनि श्रमिक वा प्रतिनिधिलाई प्रतिहिंसात्मक कार्यवाही गरिने छैन भन्ने आश्वासन दिए। उनले पुनः यो कुरा जोर दिए कि श्रमिक अधिकारहरु सबै परिस्थितिमा सुरक्षित राख्नु पर्छ।
उत्तर प्रदेश सरकारद्वारा घोषणा गरिएको कुनै पनि वेतन संशोधन सूचित मितिदेखि लागु गरिने निर्देश दिइएको छ, जसद्वारा श्रमिकहरुलाई बिना विलम्बका साथ योग्य लाभ प्राप्त हुन्छ।
कठोर प्रवर्तन र निगरानी
जिल्ला अधिकारीले सबै उद्योगपति र कारखाना प्रबन्धनलाई सहमत भएका प्रावधानहरुसंग १०० प्रतिशत अनुपालना सुनिश्चित गर्न निर्देशित गरे। उनले यो स्पष्ट पारे कि श्रमिक अधिकारहरुको कुनै पनि उल्लङ्घन स्वीकार्य हुने छैन र यसका लागि कठोर कानुनी कार्यवाही भोगनु पर्छ।
संबंधित विभागीय अधिकारीहरुलाई नियमित रूपमा निरीक्षण गरेर अनुपालना र कार्यान्वयन अवस्था समीक्षा गर्न निर्देशित गरिएको छ। यस कदमले जिल्लाभर उद्योगिक शान्ति र समन्वय कायम राख्ने उद्देश्य राखेको छ।
श्रमिक सुविधा र सुरक्षामा जोर
प्रशासनले जोर दिए कि काम फिर्ता गर्न इच्छुक श्रमिकहरुलाई कुनै पनि असुविधा भोगनु हुन्न। जो श्रमिक फिर्ता आउनमा संकोच गरिरहेका छन्, तिनीहरुलाई कारखाना प्रबन्धनले सरकारी दिशानिर्देश अनुसार स्पष्ट जानकारी दिन र निर्माणात्मक संवादमा संलग्न हुने सल्लाह दिइएको छ।
साथै, कारखानाका प्रवेश द्वारमा स्थापित सीसीटीवी क्यामराहरु सदा कार्यरत राख्नु पर्छ, जसद्वारा पारदर्शिता र श्रमिक सुरक्षा बढाउन सकिन्छ। श्रमिकहरुद्वारा सामना गरिएका कुनै पनि समस्याहरु तुरुन्त जिल्ला प्रशासनलाई रिपोर्ट गर्नु पर्छ, जसद्वारा तुरुन्त समाधान गर्न सकिन्छ।
अनुशासन र आधिकारिक सूचनामा विश्वास राख्ने अपील
निष्कर्षमा, जिल्ला अधिकारीले सबै श्रमिकहरुलाई अनुशासन र शान्ति कायम राख्दै काम गर्न अपील गरे। श्रमिकहरुलाई अफवाह र भ्रम फैलाउने सूचनाबाट दूर राख्न र केवल आधिकारिक सञ्चारमा विश्वास राख्न सुझाव दिइएको छ।
प्रशासनले श्रमिक र उद्योगपति दुवैका हितहरुलाई सन्तुलित राख्दै, न्याय र संवेदनशील तरिकामा कार्य गर्ने प्रतिबद्धता पुनः प्रकट गरेको छ, जसद्वारा गौतम बुद्ध नगरमा उद्योगिक कार्यहरु अविरत रूपमा संचालन हुन्छ।
